On a l’habitude de travailler avec des stratégies de contenu pour créer quelques contenus avec une équipe interne (2 à 3 par semaine), par exemple avec des copywriters en interne dans le service marketing. Cependant, vous pouvez désormais créer des dizaines, des centaines, voire des milliers de contenus en s’aidant tout simplement de chaque collaborateur de l’organisation.
L’objectif est de donner à chacun la possibilité de partager ce qu’il a accompli la veille, que ce soit pour les clients ou les prospects. Car, en fin de compte, tout ce que fait une entreprise est lié à l’acquisition de prospects, de nouveaux clients ou de support. En répartissant la charge de création de contenu à travers toute une organisation, chacun participe à l’amélioration de la visibilité et du référencement de votre entreprise.
Ces informations qui sont utiles pour le référencement externe le sont tout autant en interne, par exemple pour alimenter l’intranet. Ainsi, une information publiée par une personne de l’équipe commerciale, support ou marketing, est intéressante pour la communication interne et alimente naturellement l’intranet.
En produisant un seul contenu en 2 ou 3 minutes, chacun nourrit les différents réseaux de la société.
Comment créer des centaines, voire des milliers, de contenus par semaine ?
Il faut distribuer la charge de création de contenu à travers toute votre organisation et permettre à chaque collaborateur de raconter ce qu’il a fait la veille.
Mais aucun collaborateur n’a le temps ! Détrompez-vous. Avec une dose de méthode (Tell Yesterday), d’IA et un peu de voix, chacun peut raconter en quelques minutes une activité relative à un client qu’il a réalisée. Avec un peu d’IA, on retranscrit et reformule légèrement ce vocal avec un peu de mise en page. On en profite pour générer un post LinkedIn.
Résultat des courses, vous obtenez à partir de ce vocal :
- un article de blog qui va alimenter votre site internet
- un article pour votre intranet
- un post LinkedIn
Et cela autant de fois que vous avez de collaborateurs. Vous démultiplierez ainsi l’impact de votre communication et améliorerez la visibilité et le référencement de votre entreprise sur Google. Et votre collaborateur augmentera sa visibilité sur LinkedIn.
Corporate et Personal Branding vont ainsi de pair.
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